Квалифицированный подбор автоэлектриков
по всей России
с оплатой за результат

Автомобили имеют сложные системы контроля, работающие от электричества. Электроника чаще всего выводит из строя важные элементов.





Подбор автоэлектрика

Профессия автоэлектрика требует профильных знаний об электрических цепях и автомобильных системах. Работа специалиста связан с риском, потому что все автомобильные системы находятся под небольшим напряжением. Специалист сможет сделать ремонт, соблюдая технику безопасности и следуя инструкциям.

Хотите найти автоэлектрика на работу? Позвоните в кадровое агентство ТОТАЛ. Наши рекрутеры работают с закрытой базой соискателей на должность электриков в автосервисе. Уже через несколько дней после заключения договора мы предоставим вам несколько кандидатов на вакансию.

Узнайте подробнее о сотрудничестве с агентством ТОТАЛ, позвонив по номеру: +7 (499) 391-70-41.

Где найти автоэлектрика

Каждый работодатель может действовать несколькими способами. Интернет — основной и самый доступный ресурс по поиску автоэлектриков. На сайтах размещены десятки резюме от кандидатов с разным опытом работы. Просмотреть их все и выбрать претендента на вакансию сложно. Также работодатель не застрахован от недобросовестных соискателей, которые указывают недостоверную информацию о себе.

Поиск среди знакомых не дает результатов. Кандидаты, заинтересованные сменой работы, не хотят уходить из старых компаний, ссылаясь на разные причины. Те, кто соглашается прийти, могут быть некомпетентны, что значительно портит отношения между людьми.

Хотите, чтобы новый сотрудник быстро влился в коллектив? Доверьте работу кадровым служащим. Кадровое агентство имеет свою базу соискателей и сможет за несколько дней предоставить кандидатов на вакансию. Предварительный просмотр анкет и первичные собеседования лягут на плечи кадрового агентства.

Позвоните представителю агентства ТОТАЛ, чтобы найти автоэлектрика на работу. Наши рекрутеры смогут отобрать кандидата за несколько дней.

Особенности профессии

Автоэлектрик – это человек, который занимается ремонтом и диагностикой всех систем автомобиля, работающих от электричества. Это и осветительные приборы внутри салона, фары, система кондиционирования и обогрева и другие. Автомобили используют электронику для контроля работы двигателя.

Автоэлектрик должен выполнять следующие задачи:

  • диагностика проводки автомобиля (ручная и с помощью техники);
  • поиск дефектных соединений;
  • знание типовых поломок и их симптомов;
  • установка разных систем, работающих от электричества.

От специалиста по электрике требуется высшее образование и опыт работы. Автомобили значительно различаются по своей конструкции и наполнению, поэтому желание учиться новому тоже важно для мастера.

Преимущества агентства ТОТАЛ

Кадровое агентство ТОТАЛ более 10 лет мы помогает подбирать сотрудников по всей России и за рубежом. Специалисты агентства находят кандидата на любую должность по закрытым базам компании. Наши рекрутеры готовы найти сотрудника при личном собеседовании или удаленно.

Поиск персонала — сложная задача. Составить штат из специалистов с образованием смогут агенты ТОТАЛ.

Кадровое агентство также оказывает консалтинговые услуги. Оценка качества работы сотрудников влияет на успешность вашего бизнеса. Оптимизировать работу персонала и мотивировать коллег на смогут наши аналитики.

Узнайте наше предложение, заполнив короткую форму на сайте.

Как воспользоваться услугой

Начать поиск нового сотрудника можно, указав название открытой вакансии в форме на странице.

Позвоните на номеру +7 (926) 883-37-33, чтобы задать интересующие вопросы агенту ТОТАЛ.

Что входит в услугу квалифицированный
подбор персонала
  • 1. Определение критериев подбора, срочности и объема работы
  • 2. Поиск и оценка кандидатов на соответствие требованиям
  • 3. Презентация компании и вакансии кандидату
  • 4. Назначение даты собеседования кандидата у Заказчика
  • 5. Отправка кандидату дублирующей информации о вакансии в смс-сообщении
  • 6. Напоминание кандидату о встрече с Заказчиком в день собеседования
  • 7. Работа с оформленным кандидатом в течение периода адаптации
  • 8. Замена кандидата в течение гарантийного периода
Получите коммерческое предложение
в течение 4 часов, а первых кандидатов на собеседование уже через 3 дня

Оплата по факту трудоустройства.
Замена кандидатов в течение гарантийного периода.

Бесплатная консультация по уровню заработной платы и критериям к кандидатам





как нас найти?
Наверх