Квалифицированный подбор архитекторов
по всей России
с оплатой за результат

Поиск грамотного архитектора является непростой задачей. Трудности выбора кандидатов сопряжены со сложностью работы специалиста.

Подбор архитектора

Сотрудник должен владеть всеми тонкостями строительства, знать нормы государственных стандартов и иметь несколько законченных проектов. Поэтому выбрать среди претендентов тех, кто пройдет финальный отбор сложно.
Профессия архитектора является отчасти творческой. Помимо серьезных расчетов конструирование зданий требует и художественного взгляда на окружающий мир.

1. Определение критериев подбора, срочности и объема работы
2. Поиск и оценка кандидатов на соответствие требованиям
3. Презентация компании и вакансии кандидату
4. Назначение даты собеседования кандидата у Заказчика
5. Отправка кандидату дублирующей информации о вакансии в смс-сообщении
6. Напоминание кандидату о встрече с Заказчиком в день собеседования
7. Работа с оформленным кандидатом в течение периода адаптации
8. Замена кандидата в течение гарантийного периода

Получите коммерческое предложение
в течение 4 часов, а первых кандидатов на собеседование уже через 3 дня

Оплата по факту трудоустройства.
Замена кандидатов в течение гарантийного периода.

Бесплатная консультация по уровню заработной платы и критериям к кандидатам

как нас найти?

Наверх